Csapatunk
A Scale Researchöt Nemes Csaba és Géczi Tamás vezetik. A vezetőkön kívül az Inspira csoport 18 elemzőjével – köztük öt elemzési specialistával – illetve a terepmunka lebonyolításáért felelős két project koordinátorral végezzük projektjeinket. A tapasztalt és stabil szakértői csapat rugalmasan alkalmazkodik feszített ütemű munkákhoz, azokat magas színvonalon képes elvégezni.
Kutatási szakértőink aktívan végig kísérik a hozzájuk tartozó kutatási projekteket, a tervezéstől kezdve egészen a prezentációkig, részletesen ismerve az adott projekt céljait és a megvalósítás lépéseit. Ez a munkamódszer az egyik biztosítéka annak, hogy a projekt „gazdája” teljeskörű rálátással bír a teljes folyamatra, a probléma felvetésétől kezdve az elemzésig. Így nem vesznek el, nem módosulnak fontos információk, a kutató tisztában van a projektet indukáló üzleti kérdéssel, és személyes felelősséget vállal a projekt egészéért.
Emellett a tudás és tapasztalatok megosztása jelen van az elemzési folyamatban is, a szakértők közötti műhelymunka, az együtt gondolkodás biztosítja, hogy az ügyfél átgondolt és letisztult elemzést kap, amely az adatokra alapozva ad választ a kutatás mögötti üzleti kérdésre.

Nemes Csaba

Domoszlai György
field koordinátor

Tengerdi Ágnes
pénzügyi vezető

Géczi Tamás

Babar Viktor
szenior kutató

Cserna Márta
kommunikációs munkatárs
A Scale Researchöt Nemes Csaba és Géczi Tamás vezetik. A vezetőkön kívül az Inspira csoport 18 elemzőjével – köztük öt elemzési specialistával – illetve a terepmunka lebonyolításáért felelős két project koordinátorral végezzük projektjeinket. A tapasztalt és stabil szakértői csapat rugalmasan alkalmazkodik feszített ütemű munkákhoz, azokat magas színvonalon képes elvégezni.
Kutatási szakértőink aktívan végig kísérik a hozzájuk tartozó kutatási projekteket, a tervezéstől kezdve egészen a prezentációkig, részletesen ismerve az adott projekt céljait és a megvalósítás lépéseit. Ez a munkamódszer az egyik biztosítéka annak, hogy a projekt „gazdája” teljeskörű rálátással bír a teljes folyamatra, a probléma felvetésétől kezdve az elemzésig. Így nem vesznek el, nem módosulnak fontos információk, a kutató tisztában van a projektet indukáló üzleti kérdéssel, és személyes felelősséget vállal a projekt egészéért.
Emellett a tudás és tapasztalatok megosztása jelen van az elemzési folyamatban is, a szakértők közötti műhelymunka, az együtt gondolkodás biztosítja, hogy az ügyfél átgondolt és letisztult elemzést kap, amely az adatokra alapozva ad választ a kutatás mögötti üzleti kérdésre.

Nemes Csaba

Géczi Tamás

Font Brigitta
szenior kutató

Domoszlai György
field koordinátor

Tengerdi Ágnes
pénzügyi munkatárs

Cserna Márta
kommunikációs munkatárs

Babar Viktor
kutató
Fenntarthatóságot akarnak a magyarok, de lemondás nélkül
A fenntarthatóság és környezetvédelem tízből nyolc személy számára fontos Magyarországon, de többségében csak olyan lépéseket hajlandóak a mindennapokban megtenni, amelyek nem igényelnek komolyabb lemondást vagy erőbefektetést.
A 30-as generációnak átlagosan egyhavi tartaléka van
A harmincasok jelentős részének átalakultak a fogyasztási és költési szokásai a koronavírus hatására, legjellemzőbben a kiadásaikat igyekeztek visszafogni, de a pénzügyi tervezésre is nagyobb hangsúlyt fektetnek, munkájuk elvesztésével ugyanis komoly veszélybe kerülne életszínvonaluk fenntartása.
Pozitívabb jövőképpel, de bizonytalanságban élik meg a harmincasok a koronavírus második hullámát
2020 utolsó negyedévében, a második koronavírushullám meredeken felfelé ívelő szakaszában változékony kedélyállapot jellemzi a 30-as generációt, akik vegyes érzésekkel gondolnak a jelenlegi élethelyzetükre.




